薬剤部ではミッションとして「医療安全を確保し、チーム医療を通じて質の高い薬物療法を提供する」を掲げ、様々な業務に取り組んでいます。病棟業務では、薬剤管理指導業務や病棟薬剤業務、回診・カンファレンスの参加による処方支援、フィジカルアスセスメント、副作用シグナル抽出による副作用の早期発見などに取り組んでいます。外来業務では、がん化学療法患者への薬剤管理指導や術前中止薬の適正化、持参薬確認などをおこない、また、地域薬局との連携（薬薬連携）を通じて安全かつ適切な薬物療法が提供できるよう支援しています。
当院薬剤部では卒業後入職1年目の薬剤師も先輩薬剤師指導の下、早期より病棟業務や回診・カンファレンスなどの業務に携わっています。早期から幅広い業務に携わることで、俯瞰的視点で薬物療法に携われる薬剤師を育成することを目標に研修をおこなっています。また、毎月1回の臨床の会や研修会や学会などへの参加や学会報告などを通じて自己研鑽できる場も設けています。
社会人力、薬剤師力を兼ね備えた人材育成、チーム医療を通じて薬剤療法に貢献できる部門を目指して業務に取り組んでいきたいと考えています。 薬剤科ではミッションとして「医療安全を確保し、チーム医療を通じて質の高い薬物療法を提供する」を掲げ、調剤、医療品の供給、副作用の未然防止や早期発見、医療品安全管理などの業務をおこなっています。
回復期リハビリテーション病棟は急性期病棟と比較して在院日数が長いため、入院している期間を通して処方薬の整理をおこない、処方変更後の経過を確認することができます。医師、看護師をはじめとした多職種と共同して、ポリファーマシーの解消、有害事象の発現防止、アドヒアランスの向上に努めています。また多職種や地域薬局との連携を通じて、退院後も安全で良質な薬物療法を継続できるよう支援しています。
 

総合人事制度に基づき、新人教育での薬剤師・社会人としての基本的知識・技術の教育から、経験年数に応じた人材の育成まで、切れ目のない研修体制を整えています。
  病院全体研修と薬剤部独自の研修で万全の教育体制を整えております。
 

教育プログラム